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企业召开全体员工座谈会

发表时间:2017-04-27 00:00:00.0 来源:云顶国际平台原创 编辑:云顶国际平台 点击:2874

图: 企业召开全体员工座谈会议现场


图:企业党委副书记唐自云主持会议

    4月26日,企业召开全体员工座谈会,企业领导、全体员工参加座谈,党委副书记唐自云主持会议。


图:企业总经理助理高煜君作为新员工代表发言

 图:阜外企业办公室主任杨柳青作为老员工代表、外派员工代表发言

    座谈会在轻松愉快的气氛中拉开序幕,新员工、外派员工和老员工代表做了精彩发言。新老员工代表结合自身岗位、职责、工作生活经历进行了畅谈分享,在企业制度建设、流程管理、部门协同、去行政化、企业发展等方面提出了很多建设性的意见和建议;在企业快速发展,自身能力面临挑战,能力与任务相匹配,出现“本领恐慌”等方面存在的困难、问题以及解决方法、思路进行了分享,并对企业所处的医药生物大健康行业、政策利好等充满期待,表示将以“空杯”、“归零”的心态,不断的学习新常识,优化完善自身常识结构,用“干一行,爱一行”的态度投入到工作中,与企业共同发展,贡献力量,创造利益,实现自身价值。

图:企业副总经理南春辉对各部门管理人员提出要求
 

    随后,企业副总经理南春辉对各部门管理人员提出了两点要求:一是要在“想得到、讲得出、做得到”三个层次上下功夫,苦练本领;二是要做好横向和纵向的沟通交流,相互帮衬,要主动担当,有危机感和紧迫感。

图:企业党委书记、董事长戴普军对企业员工提出希望和要求

    最后,企业党委书记、董事长戴普军在为什么要召开这次会议,需要什么样的员工,怎么样带好员工,打造什么样的企业四个方面做了总结发言。他指出,座谈会开得很及时,很有必要,也很成功。会上广泛地听取大家的意见和建议,今后企业党委要从思想上、业务上、生活上关心员工,为员工搭建好的平台,做好企业的人文关怀和企业学问建设工作。广大员工也要积极主动利用好企业这个大平台,主动学习、主动提升。他提出了几点希望:一是企业员工认真学习企业的发展历史,全面、客观地看待企业现状和未来的机遇和挑战,满怀信心地投入到企业事业中,与企业共同成长;二是每一位员工要肯担当、发扬吃苦耐劳、爱岗敬业的精神,自我加压,保持积极进取的精神状态;三是大家要强化市场化意识、要有主人翁意识和企业家精神,积极融入到集体中,把个人的职业发展、自我价值实现融入到企业的各项经营发展中;四是企业中层管理人员要做好表率,要有敬业精神和专业素质,对年轻人要搭平台、压担子,助其成长,带好团队;五是大家要齐心协力致力于打造财务状态优良、薪酬福利优越、成长通道良好、发展后劲充足、企业学问卓越的企业,为企业发展贡献力量。


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